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{bc_job_count}个职位
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职位详情
● 岗位职责:
制定区域销售战略和销售计划和目标公司下达的区域销售任务;
掌握区域内竞争对手信息;组织和建立区域销售团队,分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法;
监督销售人员做好应收账款的催收工作;
维护客户关系、确保客户资料库准确;负责区域内销售代理及代理商的培训和维护工作;
甄选、培训及指导下属人员;直接负责下属雇佣、调配、并对下属有奖金提报及辞退建议权;
组织和建立区域销售团队,组织下属人员做好销售合同的签订、履行与管理工作,监督销售人员做好应收账款的催收工作。
● 任职资格:
大专及以上学历,2年以上销售经验;
具有丰富的销售经验,热爱销售工作,熟悉销售工作流程;
能够动态把握区域市场价格,定期向公司提供区域市场分析及区域市场发展预测报告;
具有良好的沟通能力和领导能力;具有良好的沟通谈判能力,学习能力及执行力较强,抗压性强。
● 薪资待遇:底薪+高销售提成;绩效奖金;缴纳五险;法定节假日、大小周末;节日礼物等。
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