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{bc_job_count}个职位
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保障福利
- 高薪职位
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- 环境优雅
- 晋升快
- 全勤奖
- 包吃
- 包住宿
职位详情
一、岗位职责
1、全面负责公司内部的人才招聘工作,负责公司人力资源工作的规划、建立,认真执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序及规章制度;
2、根据公司业务发展需要,确定招聘目标,汇总岗位需求和人员需求数目,制定并执行招聘计划;
3、负责招聘信息的撰写、招聘网站的维护和更新,建立完善的招聘流程与招聘体系。开发与利用各种渠道满足公司人员需求;
4、负责外部人力政策的业务对接,负责公司劳动争议的处理。
二、岗位要求
1、全日制大专及以上学历;
2、十年以上人力资源相关工作经验。
三、福利待遇
1、月薪5000-9000;
2、免费提供服装、床上用品,包食宿,每年有寒暑带薪假2次。
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