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{bc_job_count}个职位
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职位详情
一、岗位资格要求:
1、性别: **
2、年龄:30周岁或以上;
3、学历:全日制大专或以上学历;
4、语言能力:普通话流利;
5、专业技能:
5.1十年以上销售工作经验,其中三年以上饮料、食品、茶叶、保健品等快销品或农产品营销总监工作经验,熟悉营销整个运作流程,有OTC、快消销售渠道者优佳;
5.2熟悉直销、中端、代理、商超、加盟店等全部运作模式,并能独立的运行每一个模式;
5.3具有良好的文案策划能力,能独立的撰写年度营销方案,以及各类的推广方案;
5.4熟悉日常办公软件的操作,文字处理与制表速度较快;
5.5接受过各类营销售课程的培训;
5.6具有良好的团队管理能力、沟通协调能力、突发事件处理能力,且亲和力好。
***5.8有OTC、商超等销售渠道资源优先。****
二、岗位职责
1、参与制定公司发展战略,根据内外部环境的变化预测未来市场和产品的定位;
2、负责制定公司年度销售目标及相应的营销策划方案;
3、负责公司年度营销推广方案工作的推进和执行,促进公司品牌价值的提升;
4、 负责市场的开拓与渠道的丰富化;
5、在市场调研基础上,根据收集到的信息进行市场和产品定位;
6、根据公司发展战略编制部门年度预算、审核营销体系相关预算及进行监督执行,确保预算控制在范围内;
7、营销团队日常工作统筹管理
注:面试人员需提供一份成功营销案例文案
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